公司刷/dan被罚款5000后续今天给我开了个罚单1000快q9358821942025年07月14日 22:1879举报 请问各位老哥我该怎么办,我一个月也才5000快,被罚了我吃不消,图片上哪个郑是他侄子,他侄子跟我说要是对这个处罚结果不满意的话可以找人事?请求各位老哥出出主意,我这有点冤枉,咋样才能维护自己的权益?明天15号发工资不会从我的工资里扣掉吧。复制文案重新抓取原文地址:http://www.zuanke8.com/thread-9469042-1-1.html版权声明:本站作为免费线报整合平台,文章快照抓取源于网络。临时存储未经验证,本站不参与任何平台活动,请自行甄别,谨防受骗!
这工作干毛
刷/dan也是工作范围
这工作干毛
刷/dan也是工作范围
S单是违F的呀,反不正当竞争F,直接市场监督管理局 举报走一波,这个是针对S单行为的
第二个,劳动局走一波,确认扣你工资的话,直接去 别犹豫 然后顺便看看,平时公司有无社保,劳动合同,加班等等,WF行为一并举报
哎,难呀,S单今年难搞,你这个 被抓却是奇葩了,正常应该是今年的纳税问题,10月份可能大查一波
劳动者先向用人单位发出解除劳动合同通知,说明解除事由为其不足额发放工资。之后,可通过劳动仲裁或诉讼等方式,要求用人单位支付经济补偿,补偿标准为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。
参考依据《劳动合同法》第三十八条,第二小条,未及时足额支付劳动报酬的。
那你本身不要被人抓小辫子,正常工作,该干啥活就干啥活,等开除你时千万别签什么自愿离职之类的文件。要造成单位非法解除劳动合同的状态。
事件起因也要思路清晰,我的工作内容是领导安排的,业务逻辑是公司的,我只是遵照着实行。公司被判S单,非本人原因。咬定个人没有过失。
劳动者先向用人单位发出解除劳动合同通知,说明解除事 ...
你上班不是他想罚你就罚你,而且啥事也做好工作留痕,就是啥事必须微信文字给你布置任务,防止一些不要脸的翻脸不认。现在这种情况,你就按他摆烂继续上班(当然摆烂的意思,是正常工作,但是磨洋工),这些不合理全一笔笔记着,然后一些不合理的任务你就不做,等他开除你,当然你估计没这个本事,那就保留好证据,早点去人社局吧,劳动仲裁去,然后这种辣鸡公司做的也没前途。
不过你也没什么改变人生的机会了,和吧友一样,反正走一步算一步吧,让后代好好学个好专业,不用看人脸色
你上班不是他想罚你就罚你, ...
那你本身不要被人抓小辫子,正常工作 ...
那你本身不要被人抓小辫子,正常工作 ...